Das Vermögen Ihres Unternehmens mehren
Glaubt man den Bilanzen deutscher Unternehmen, so sind deren eigentliche Aktivposten ihre Büroausstattungen, Immobilien oder Maschinen. Der Mensch dagegen taucht nur als Kostenfaktor in der Gewinn- und Verlustrechnung auf. Kein Wunder, wenn es der Personalbereich zuweilen schwer hat, sich die benötigten Budgets zu erkämpfen.
Doch was nützt die teuerste Maschine, wenn kein geschulter Mitarbeiter sie bedienen und warten kann? Was nützt das schönste Büro, wenn die Menschen darin ihre Fähigkeiten nicht voll entfalten können?
Wir meinen: Das wahre Vermögen eines Unternehmens ist das, was die Mitarbeiter vermögen. Das Humankapital ist die Schlüsselgröße für Innovation, wirtschaftlichen Erfolg und Spitzenleistungen. Personalentwicklung ist daher Vermögensentwicklung.
Wir unterstützen Sie im Rahmen Ihrer Personalarbeit unter anderem bei:
- Positionierung des Personalbereichs als unternehmerische Schlüsselfunktion
- Analyse des Entwicklungsbedarfs
- Aufbau und Optimierung von Trainee- und Förderprogrammen
- Führungskräfteentwicklung
- Coaching und Supervision
- Trainings und Workshops zu ausgewählten Fachthemen
- Aufbau und Optimierung eines wirkungsvollen Bildungscontrollings
Wenn Sie einen ersten Eindruck gewinnen wollen, wo das Personalmanagement Ihres Unternehmens steht und was Sie gegebenenfalls verbessern können, kommen Sie hier zum PersonalPlus Quick-Check.